Wir sind die Spitzenorganisation der Apothekerinnen und Apotheker in Deutschland. Wir vertreten die Interessen dieses Heilberufs in Politik und Gesellschaft und setzen uns für die einheitliche, hochwertige und flächendeckende Versorgung mit Arzneimitteln in Deutschland ein. Unsere Mitglieder sind die jeweils siebzehn Apothekerkammern und Apothekerverbände der Länder.

Für unser Team Personal und Organisation suchen wir am Standort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Talent-Management

(Teilzeit variabel 25-30 Wochenstunden – befristete Anstellung mit Übernahmeoption)

Ihre Aufgabe:

  • Sie brennen für das Talent-Management und helfen uns bei der Konzeption von Programmen und Maßnahmen für die Entwicklung und Förderung von Talenten
  • Die Entwicklungspotenziale und -bedürfnisse unserer Mitarbeiter*innen identifizieren Sie durch Bedarfsanalysen, entwickeln passende Lösungen und evaluieren die Wirksamkeit von Personalentwicklungsprozessen
  • Sie planen Angebote in unterschiedlichen Formaten, wie Trainings, Workshops, eLearnings oder Coachings
  • Bei der Förderung unseres Wertesystems und unserer kulturellen Identität bringen Sie sich aktiv ein
  • Gemeinsam mit unseren Führungskräften gestalten Sie Team-, Integrations- und Change-Prozesse
  • Sie arbeiten u.a. mit der HCM-Software rexx und einer eLearning-Plattform

Ihr Profil:

  • Ein Fach- oder Hochschulstudium, welches Sie für die bestehende Aufgabe qualifiziert, wie zum Beispiel BWL, Pädagogik oder Psychologie mit Schwerpunkt Personal
  • Sie verfügen über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Talent-Management und der Mitarbeiterentwicklung und hatten erste Berührungspunkte zur Organisationsentwicklung; gute Allround-Kenntnisse des Personalmanagements sind erforderlich
  • Ihre konzeptionellen Stärken ergänzen Sie durch eine schnelle und pragmatische Umsetzungsfähigkeit
  • Sie sind kommunikativ sowie ein guter Teamplayer und Netzwerker mit versiertem Umgang in den sozialen Medien
  • Das Thema Nachhaltigkeit interessiert Sie und Sie haben Lust darauf, mit Ihrer Arbeit einen Unterschied zu machen

Unser Angebot:

  • Eine vielseitige Beschäftigung beim Spitzenverband der Apothekerschaft mit individuellen Fortbildungsmöglichkeiten
  • Ein engagiertes und sich gegenseitig unterstützendes Team
  • Modern und ergonomisch ausgestattete Büroarbeitsplätze
  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine bestmögliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Ein zentral gelegener Standort in der Europacity im Herzen Berlins mit sehr guter
  • Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
  • Ein Deutschland-Ticket für den ÖPNV und für vielfältige Reisemöglichkeiten
  • Ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • 13. Monatsgehalt, vermögenswirksame Leistungen und einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Vor Ort zubereitete Mahlzeiten in unserer Cafeteria

Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen jeden Geschlechts. Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, aus denen wir Ihren Werdegang, Ihre Qualifikation, Ihren Gehaltswunsch sowie den nächstmöglichen Eintrittstermin ersehen können, senden Sie bitte ausschließlich als PDF-Datei an:

ABDA – Bundesvereinigung Deutscher Apothekerverbände e. V.
Stabsstelle Finanzen, Personal und Verwaltung
Herr Lehmann, Heidestraße 7, 10557 Berlin
bewerbung(at)abda.de, Telefon: 030-4 00 04-151

  

Information nach Art. 13 Datenschutzgrundverordnung für Bewerber*innen